每經記者：王硯丹 每經編輯：何劍嶺

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3月30日晚間，中金公司發(fā)布的2020年年報顯示，公司2020年實現(xiàn)收入為人民幣237億元，同比增長50.17%；實現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤為人民幣72億元，同比增長70.04%；基本每股收益為1.598元，加權平均凈資產收益率為13.5%。公司同時提出了每10股派發(fā)現(xiàn)金股利人民幣1.80元（含稅）的分紅方案。

六大業(yè)務分部業(yè)績同比正增長

中金公司將業(yè)務分為投資銀行、股票業(yè)務、固定收益、資產管理、私募股權、財富管理等業(yè)務分部。

2020年年報顯示，投資銀行業(yè)務分部營業(yè)收入增加人民幣20.11億元，增長55.63%，實現(xiàn)收入56.27億元，主要是由于股權融資承銷業(yè)務手續(xù)費及傭金收入顯著增加。

股票業(yè)務分部營業(yè)收入增加人民幣22.99億元，增長71.23%，實現(xiàn)收入55.29億元，主要是由于2020年股票市場行情向好，場外衍生品業(yè)務規(guī)模隨客戶交易需求上升而增加，使得相關投資收益及公允價值變動損益大幅增加。

固定收益業(yè)務分部營業(yè)收入增加人民幣6.11億元，增長24.35%，實現(xiàn)收入31.19億元，主要是由于以公允價值計量的債券投資規(guī)模增加，使得相關投資收益及公允價值變動損益大幅增加；

資產管理業(yè)務分部營業(yè)收入增加人民幣6.06億元，增長106.06%，實現(xiàn)收入11.76億元，主要是由于資產管理規(guī)模增加，使得資產管理業(yè)務手續(xù)費及傭金收入大幅增加；

私募股權業(yè)務分部營業(yè)收入增加人民幣5.15億元，增長37.15%，實現(xiàn)收入19.01億元，主要是由于私募股權投資基金業(yè)務的手續(xù)費及傭金收入及權益投資產生的收益凈額增加；

財富管理業(yè)務分部營業(yè)收入增加人民幣23.31億元，增長70.94%，實現(xiàn)收入56.18億元，主要是由于2020年市場主要股指震蕩上行，同時A 及港股日均交易額較2019年顯著上漲，使得代理買賣證券業(yè)務的手續(xù)費及傭金收入顯著增加。

經營數據方面，投行業(yè)務依然是中金公司優(yōu)勢項目。2020年，中金公司作為主承銷商完成了A股IPO項目32單，主承銷金額人民幣624.2億元，承銷規(guī)模排名市場第二。公司作為主承銷商完成A股再融資項目19單，主承銷金額人民幣404.3億元，排名市場第四。

2020年，公司作為保薦人主承銷港股IPO項目13單，主承銷規(guī)模54.4億美元，排名市場第二；作為全球協(xié)調人主承銷港股IPO項目29單，主承銷規(guī)模62.2億美元，排名市場第一；作為賬簿管理人主承銷港股IPO項目33單，主承銷規(guī)模40.1億美元，排名市場第一；公司作為賬簿管理人主承銷港股再融資及減持項目22單，主承銷規(guī)模28.2億美元，排名市場第六。

2020年，公司作為賬簿管理人主承銷中資企業(yè)美股IPO項目7單，主承銷規(guī)模13.0億美元，排名市場第五；公司作為賬簿管理人主承銷中資企業(yè)美股再融資項目6單，主承銷規(guī)模30.0億美元，排名市場第四。

中金基金連續(xù)兩年虧損

不過，從子公司數據來看，雖然去年基金銷售火爆，但中金公司旗下的中金基金業(yè)績并不盡如人意。

2020年，中金基金管理資產規(guī)模為人民幣553.0億元，同比增98%。其中，公募業(yè)務資產規(guī)模增長至人民幣539.9億元，同比增127%；私募資產管理計劃規(guī)模為人民幣13.0億元。但是，中金基金連續(xù)兩年出現(xiàn)虧損，2019年度的凈損失為2866.77萬元，2020年度凈損失為4323.65萬元。

年報中中金公司未解釋中金基金的虧損原因，但是指出：2020年，中金基金繼續(xù)以主動權益及固定收益產品為核心布局完善產品線；同時，積極響應國家政策號召并結合中金優(yōu)勢，全力發(fā)展公募REITs、ETF等新業(yè)務；繼續(xù)投入投研團隊建設堅持穩(wěn)扎穩(wěn)打提升長期業(yè)績。加速渠道區(qū)域化布局，零售覆蓋與服務能力得到進一步提升；繼續(xù)突破機構準入，大力開拓關鍵客戶培養(yǎng)黏性；并推動第三方線上營銷，實現(xiàn)銷量轉化。2020年，中金基金總體運行平穩(wěn)，無重大違法違規(guī)情況或重大合規(guī)風險隱患。

同時，中金公司表示，2021年，中金基金將繼續(xù)著力培養(yǎng)長期穩(wěn)定輸出的主動管理能力、提供具有長期配置價值的工具型產品。深入零售市場擴大覆蓋，提升渠道服務能力與客戶體驗，加強對機構業(yè)務的開拓，以及對線上第三方代銷渠道的投入；積極籌備第三支柱養(yǎng)老FoF業(yè)務，并充分結合集團資源開拓新業(yè)務市場。

人均年薪超百萬

值得一提的是，中金公司在對財務數據變動情況說明時指出，2020年公司業(yè)務及管理費為人民幣138.23億元，較2019年增長39.08%，主要是由于業(yè)績上升，使得員工成本相應增加。

年報顯示，2020年，中金公司合計為董監(jiān)高發(fā)放1.68億元薪酬，現(xiàn)任的董監(jiān)高中，共有6人年薪超過千萬。其中：首席執(zhí)行官黃朝暉年薪為1598.2萬元，首席運營官楚鋼年薪為1546.1萬元，管理委員會成員黃海洲（股票業(yè)務部負責人）年薪1930.7萬元，管理委員會成員吳波（財富管理部負責人）年薪1145.7萬元，總裁助理王晟（投資銀行部負責人）年薪1860.3萬元，董秘徐翌成年薪1010.1萬元。

而從財務報表數據估算，中金公司普通員工收入也不菲。

截至2020年12月31日，公司共有在職員工9372人。2020年，公司應付職工薪酬計提數為107.75億元，支付給職工及為職工支付的現(xiàn)金為77.24億元。

以應付職工薪酬增加數估算，中金公司人均年薪高達114.92萬元；以支付給職工及為職工支付的現(xiàn)金估算，中金公司員工人均實得82.42萬元。

但是，要進入中金公司本來就比較困難——其員工結構顯示，9372名員工中，150人為博士或以上，4428人為碩士。也就是說，擁有碩士以上學歷的占比已經高達48.85%。

每日經濟新聞